Divina Pastora renueva su compromiso con Asindown para seguir avanzando en la inclusión laboral

Pilar Nieto: “Creemos en las personas y
como empresa tenemos la oportunidad de
ayudarles a desarrollar sus capacidades y
potenciar sus habilidades”
Divina Pastora renueva su compromiso con Asindown para
seguir avanzando en la inclusión laboral
• Pilar Nieto, subdirectora general Corporativa de Divina Pastora
Seguros, y Mª del Mar Galcéran, presidenta de ASINDOWN,
firman por octavo año consecutivo este convenio de colaboración
• Más de 150 personas con discapacidad intelectual ya se
benefician de dicho acuerdo.
Valencia, 19 de junio de 2018.- Pilar Nieto, subdirectora general
Corporativa de Divina Pastora Seguros, y Mª del Mar Galcerán, presidenta de
Asindown, han firmado por octavo año consecutivo el convenio de colaboración
por el que la aseguradora forma parte del programa de inserción laboral de
esta ONG.
El objetivo de este programa es colaborar en la formación pre-laboral necesaria
para que las personas con Síndrome de Down u otras discapacidades
intelectuales adquieran los conocimientos y habilidades necesarios para
acceder al mercado de trabajo con itinerarios de inserción adecuados a sus
capacidades.
“Gracias a la firma de estos convenios, tenemos a más de 150 personas
formándose a nivel laboral en la asociación ASINDOWN para un puesto de
trabajo. Con estas formaciones hemos llegado a más de 90 personas con
Síndrome de Down trabajando en diferentes empresas”, explica Mª del Mar
Galcerán, presidenta de Asindown, quien añade que “estamos insertando
laboralmente a personas de difícil inserción a través del Centro de Apoyo a la
Inclusión (CAI) al que Divina Pastora da nombre”.
Por su parte, Pilar Nieto, subdirectora general Corporativa de Divina Pastora
Seguros, señala que “en Divina Pastora creemos en las personas y como
empresa tenemos la oportunidad de ayudarles a desarrollar sus capacidades y
potenciar sus habilidades. Es este compromiso el que nos impulsa, año tras
año, a seguir apoyando a Asindown en diferentes acciones”.
Además de la colaboración de ambas entidades en este programa, Divina
Pastora y ASINDOWN también trabajarán juntos en el proyecto ‘La mare que
va’, la creación de un espacio multicultural que dará servicio a la ciudad de
Valencia y en el que la inclusión laboral será uno de los ejes principales.
ASINDOWN es una entidad cuyo objetivo principal es facilitar y promover
cuantos medios sean necesarios para conseguir el desarrollo integral de las
personas con Síndrome de Down y favorecer su plena integración familiar,
educativa, laboral y social como miembros activos de la sociedad.
Por su parte, Divina Pastora Seguros es, con más de 400.000 socios, la
primera mutualidad española. La responsabilidad social corporativa es uno de
los pilares que rige su actividad diaria y colabora con diferentes entidades y
asociaciones para contribuir a la construcción de una sociedad más
participativa, responsable y proactiva.

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